Performans ve Yetkinlik Yönetimi

Şirketlerimizde çalışanlarımızın iş hedeflerini takip etmeye ve kendilerini geliştirmelerine olanak sağlayan Performans Yönetimi ile görevlerini en iyi şekilde yapmalarında kullanacakları yetkinlikleri değerlendirmeyi ve kişisel gelişim noktalarını tespit etmemize yardımcı olan yetkinlik değerlendirme sistemi uygulanmaktadır.

Tespit edilen gelişim noktaları eğitim ve gelişim süreci ile beraber değerlendirilmekte ve takip edilmektedir.